Groupe pr\u00e9paratoire
\nProf. Dirk Hoerder (Salzbourg, Autriche)
\nProf. Marcel van der Linden (Institut International d’Histoire Sociale, Amsterdam)
\nDr. Magaly Rodr\u00edguez Garc\u00eda (Vrije Universiteit Bruxelles)
\nDr. Elise van Nederveen Meerkerk (Universit\u00e9 de Wageningen)
\nPour l’ITH : Mag. Eva Himmelstoss, Univ.- Doz . Le Dr Berthold Unfried (Institut d’histoire \u00e9conomique et sociale de l’Universit\u00e9 de Vienne).
\nObjectifs<\/b>
\nLa conf\u00e9rence porte sur l’exploitation du travail humain dans le cadre du travail forc\u00e9 et de la servitude pour dettes, qui, contrairement \u00e0 l’esclavage, a peu int\u00e9ress\u00e9 les chercheurs. Malgr\u00e9 l’abolition progressive de l’esclavage (entendue comme la propri\u00e9t\u00e9 l\u00e9gale de l’homme) au cours des XIXe et XXe si\u00e8cles, d’autres formes de travail forc\u00e9 ont persist\u00e9 dans la plupart des r\u00e9gions du monde. En effet, alors que la plupart des pays condamnaient de plus en plus fortement l’esclavage et la traite des esclaves, ils tol\u00e9raient les relations de travail impliquant un contr\u00f4le violent, l’exploitation \u00e9conomique par l’appropriation de la force de travail, la restriction de la libert\u00e9 de mouvement des travailleurs et les titres de dette frauduleux. La conf\u00e9rence aborde donc les situations historiques de travail forc\u00e9 dans le monde.
\nLes objectifs de cette conf\u00e9rence sont de cinq ordres<\/b> :
\n – \u00c9crire une histoire mondiale et comparative des structures politiques et institutionnelles et de genre, les conditions \u00e9conomiques et de travail dans le travail forc\u00e9, ainsi que l’\u00e9volution du travail forc\u00e9 (int\u00e9rieur ou transfrontalier) : migration des travailleurs masculins et f\u00e9minins et r\u00f4le jou\u00e9 par les interm\u00e9diaires. En bref, tout ce qui concerne le travail forc\u00e9 dans les parties colonis\u00e9es du monde, les pays cl\u00e9s, les \u00e9tats post-imp\u00e9riaux, les nouvelles \u00e9conomies industrielles et autres pays \u00e0 faible revenu.
\n – Probl\u00e9matiser le travail forc\u00e9 (croissant) et la mobilit\u00e9 du travail dans les territoires coloniaux, en Afrique et en Asie en particulier, et les relier \u00e0 l’\u00e9volution de la l\u00e9gislation et de la r\u00e9glementation du travail au sein de l\u2019Europe ainsi qu\u2019\u00e0 l’expansion du capital de l’Atlantique Nord \u00e0 travers le monde .
\n – Aborder les formes de travail forc\u00e9 au XXe si\u00e8cle, que ce soit par la d\u00e9tention dans des camps de travail ou la servitude pour dettes de travailleurs individuels dans les domaines de la production et des services \u00e0 l\u2019\u00e9gard de cr\u00e9anciers (pour les frais de voyage) ou \u00e0 l\u2019\u00e9gard d\u2019employeurs particuliers (pour la dur\u00e9e de leur s\u00e9jour).
\n – Se demander si le mod\u00e8le de travail forc\u00e9 est justifi\u00e9 pour les relations syst\u00e9miques employeur-employ\u00e9 en cas de contrainte ou si on peut \/ doit continuer \u00e0 appliquer la diff\u00e9renciation de l’OIT entre travail forc\u00e9 et conditions de travail inf\u00e9rieures aux normes ou soumises \u00e0 l\u2019exploitation. Ces questions sont li\u00e9es aux termes et concepts de \u00ab force \u00bb, \u00ab coercition \u00bb et \u00ab consentement \u00bb, ainsi qu\u2019\u00e0 l’utilit\u00e9 des notions de \u00ab traite des \u00eatres humains \u00bb et \u00ab d’esclavage moderne \u00bb.
\n – Explorer les exp\u00e9riences et les aspects de l’action humaine ou de la r\u00e9sistance des travailleurs forc\u00e9s \/ assujettis, prenant des initiatives ainsi que le silence ou l’action des acteurs non \u00e9tatiques tels que les syndicats et les ONG.
\nStructure et th\u00e8mes<\/b>
\nDominantes :<\/b>
\n1 . Activit\u00e9 des hommes et des femmes sous la contrainte.
\n2 . Survol historique des d\u00e9finitions de \u00ab esclavage \u00bb, \u00ab travail forc\u00e9 \u00bb, \u00ab trafic \u00bb et \u00ab esclavage moderne \u00bb, et leur \u00e9volution dans le domaine des organisations internationales gouvernementales et non gouvernementales .
\nSection I – travail forc\u00e9 dans le monde colonial et non -colonial (1850-1940) :<\/b>
\nConditions de travail, relations employ\u00e9-employeur et sch\u00e9mas migratoires (qui a \u00e9t\u00e9 transport\u00e9 et dans quelle direction) dans le cadre des syst\u00e8mes de travail sous contrat, de la servitude pour dettes, du p\u00e9onage, de la servitude, du travail forc\u00e9, etc. Les exemples sont les migrations de cr\u00e9dit -ticket du XXe si\u00e8cle en provenance du Sud de la Chine, le travail contractuel impos\u00e9 par l\u2019empire britannique (et autres) entra\u00eenant des migrations sur de longues distances dans les macro-r\u00e9gions de l’oc\u00e9an Indien et la ceinture de plantation, des ann\u00e9es 1830 aux ann\u00e9es 1930 ; les r\u00e9gimes europ\u00e9ens de travail forc\u00e9 impos\u00e9s aux hommes, aux femmes et aux enfants en particulier dans les colonies ; les migrations forc\u00e9es des colonies vers l’Europe au cours de la Premi\u00e8re Guerre mondiale (ce qu\u2019on a appel\u00e9 les \u00ab auxiliaires coloniaux \u00bb), et les formes de servitude involontaire (enfants) en Afrique, en Asie, en Am\u00e9rique latine et aux \u00c9tats- Unis.
\nSection II – Travail impos\u00e9 politiquement sur les territoires nationaux :<\/b>
\nLes rapports de travail, les conditions de travail et l’activit\u00e9 des travailleurs envoy\u00e9s dans des camps de concentration, les colonies de travail \u00e0 distance ou dans des camps industriels sous le fascisme ou le stalinisme, au Japon pendant la Seconde Guerre mondiale, en tant que prisonniers ou sous p\u00e9onage dans le (sud) des \u00c9tats-Unis, en Chine communiste, \u00e0 Cuba, ou en tant que minorit\u00e9s pers\u00e9cut\u00e9es, comme les Roms, ainsi que, de nos jours, l’utilisation par des entreprises occidentales du travail forc\u00e9 des prisonniers politiques et autres, dans les r\u00e9gimes dictatoriaux ou autoritaires, n\u00e9cessitent une \u00e9tude plus approfondie .
\nSection III – travail forc\u00e9 depuis la fin de la Seconde Guerre mondiale :<\/b>
\nLe ph\u00e9nom\u00e8ne du travail forc\u00e9 – souvent appel\u00e9 \u00ab esclavage moderne \u00bb depuis les derni\u00e8res d\u00e9cennies – concerne les questions de la division mondiale du travail, de l’in\u00e9galit\u00e9 \u00e9conomique, de genre et raciale. Bien que les chiffres et les d\u00e9finitions soient contest\u00e9es par les universitaires, les experts de l’ONU et de l\u2019OIT, selon les donn\u00e9es officielles et non officielles les estimations vont de 17 \u00e0 27 millions de femmes, d’hommes et d’enfants dans le monde. Cette section cherche \u00e0 inclure des documents contenant des informations empiriques sur la mesure dans laquelle la dette, les rapports de force et la pauvret\u00e9 conduisent \u00e0 r\u00e9duire virtuellement en esclavage des personnes au travers d\u2019un recrutement syst\u00e9matique par l’intimidation ou la menace de violence, le contr\u00f4le agressif des interm\u00e9diaires du travail comme les \u00ab coyotes \u00bb, les \u00ab serpents \u00bb ou les prox\u00e9n\u00e8tes et \/ ou la mise en oeuvre brutale de la r\u00e9cup\u00e9ration de la dette apr\u00e8s l’arriv\u00e9e. Les exp\u00e9riences et les strat\u00e9gies de r\u00e9sistance des travailleurs concern\u00e9s seront essentielles pour mieux comprendre le niveau des contraintes de travail et \/ ou du consentement \u00e0 l’emploi qu\u2019on peut qualifier de \u00ab 3D \u00bb (d\u00e9go\u00fbtant, dangereux et d\u00e9gradant).
\nDiscussion de conclusion :<\/b>
\nD\u00e9bat g\u00e9n\u00e9ral sur la pertinence des d\u00e9finitions actuelles utilis\u00e9es par les \u00c9tats et les acteurs non \u00e9tatiques, l’impact que de nouvelles recherches peuvent avoir sur les politiques et le d\u00e9veloppement ou l’adaptation des m\u00e9thodes d’analyse qui peuvent faire progresser la connaissance du travail forc\u00e9, pass\u00e9 et pr\u00e9sent.<\/p>\n
Appel \u00e0 communications<\/b> La Conf\u00e9rence internationale d’Histoire ouvri\u00e8re et sociale (ITH) annonce la 50e Conf\u00e9rence \u00e0 Linz, Autriche, du 25 au 28 septembre 2014.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":9652,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[61],"tags":[],"class_list":["post-20272","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-article"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20272","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=20272"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20272\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":26718,"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20272\/revisions\/26718"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9652"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20272"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=20272"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wwwdev-transform-network-net.sociality.gr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=20272"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nLes propositions de communication doivent tenir compte des th\u00e8mes de la conf\u00e9rence mentionn\u00e9s ci-dessus dans les section I , II ou III et doivent comporter :
\n Un r\u00e9sum\u00e9 (300 mots maximum)
\n La section th\u00e9matique cibl\u00e9e
\n Une notice biographique (200 mots maximum)
\n L\u2019adresse compl\u00e8te et l\u2019adresse e-mail
\nLes s\u00e9ances seront consacr\u00e9es aux recherches actuelles au niveau des th\u00e8ses de doctorat et de recherche postdoctorale (en fonction de la qualit\u00e9 des r\u00e9sum\u00e9s propos\u00e9s)
\nUn effort particulier sera fait pour inclure des pr\u00e9sentateurs de toutes les r\u00e9gions du monde et des chercheurs confirm\u00e9s et d\u00e9butants. La langue de la conf\u00e9rence sera l’anglais.
\nLes organisateurs ne pourront pas rembourser les frais de d\u00e9placement ou d\u2019h\u00e9bergement \u00e0 l’h\u00f4tel. Toutefois un fonds limit\u00e9 sera constitu\u00e9 pour que les universitaires ayant des moyens personnels insuffisants puissent faire une demande motiv\u00e9e de remboursement (partiel) des frais de d\u00e9placement. Les aides seront li\u00e9es \u00e0 un financement suffisant.
\nLes frais d’inscription comprennent l’h\u00e9bergement (en chambre double partag\u00e9e fournie par l’ITH) et les repas. Les participants se chargeant de leur propre logement paieront un tarif r\u00e9duit.
\n–> Les propositions doivent \u00eatre envoy\u00e9es \u00e0 <\/span>Magaly Rodr\u00edguez Garc\u00eda<\/span> <mrodrigu@vub.ac.be<\/link>>
\n
Calendrier :<\/b>
\nDate limite de soumission des propositions : 1er<\/sup> novembre 2013
\nNotification d’acceptation : 1er d\u00e9cembre 2013
\nDate limite pour les papiers complets : 1er<\/sup> ao\u00fbt 2014
\nIl est pr\u00e9vu de publier une s\u00e9lection de documents de la conf\u00e9rence ; la date d\u2019\u00e9ch\u00e9ance pour les manuscrits d\u00e9finitifs est le 1er avril 2015.
\nContact :<\/b>
\nInternational Conference of Labour and Social History (ITH)
1010 Vienne
Wipplingerstr. 6-8
Autriche
ith@doew.at<\/link><\/u>www.ith.or.at<\/link><\/u><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"